OFFRE D’EMPLOI – Infirmier(ère) Diplômée d’Etat pour le centre Centre de santé sexuelle Paris Centre. Date de début 01/10/2023. Site : Hôtel-Dieu  Adresse : 1, Place du Parvis Notre Dame, 75004 PARIS.

Missions Permanentes :

  • Assurer l’accueil, l’orientation et l’information des consultant.e.s dans et hors les murs dans le champ de la santé sexuelle (missions CeGIDD / CPEF / CSS), l’infirmier (ère) participe à la prise en charge globale et individualisée des consultants dans le cadre de son rôle propre. Les missions de l’infirmier (ère) s’inscrivent dans le cadre d’une équipe pluridisciplinaire.
  • Evaluer la situation clinique du consultant et coordonner son parcours de soins,
  • Réaliser les actes de soins (prélèvements, injections, vaccinations, TROD) dans le cadre des protocoles mis en place dans le service et dans le respect des règles de sécurité et de qualité des soins,
  • Adhérer et participer aux protocole de coopération mis en place,
  • Apporter un soutien psychologique, mener des actions d’éducation thérapeutique et d’éducation à la santé au regard de la prise en charge,
  • Intervenir sur des sites extérieurs dans le cadre d’actions de prévention « hors les murs », organisation/ animation d’actions de promotion de la santé auprès de publics cibles avec les différents partenaires,
  • Assurer les démarches administratives liées au parcours des consultants,
  • Gérer les stocks (matériel, dispositifs médicaux, pharmacie hôteliers et de lingerie) en collaboration avec le cadre de santé,
  • Participer au bionettoyage des locaux et des matériels dans le respect des règles d’hygiène et des recommandations en vigueur,
  • Assurer la traçabilité des actes médicaux et paramédicaux dans les logiciels adaptés en collaboration avec les médecins,
  • Participer aux projets d’amélioration de la qualité et de la sécurité des soins et à la mise en œuvre des évolutions thérapeutiques,
  • Accueillir et former des stagiaires,
  • Participer aux réunions de service, groupes de travail et participation aux groupes d’analyse de pratiques.

OFFRE D’EMPLOI – Le Comité des Familles recherche Coordinateur.trice du pôle ETP/ accompagnement en CDI

Poste à pourvoir à partir du 01 février 2023 – Contrat à durée indéterminé – 35 heures par semaine, parfois le samedi et en soirée – Salaire selon profil (convention collective 66) – Prise en charge du Pass Navigo à 50% – Prise en charge de la mutuelle d’entreprise à 50

Lieu : Siège de l’association Comité des familles, 18 rue de la Mare, Paris 20ème – Déplacements régionaux occasionnels

Missions : – Coordonner et à animer l’ensemble des activités du Pôle accompagnement : le Programme d’Éducation Thérapeutique (ETP) et le projet Qualité de vie (PQV)
– Assurer l’accompagnement des bénéficiaires : accueil, prise de rdvs, suivi, orientations extérieures…
– Réaliser des entretiens individuels (Diagnostic éducatif des patients, entretiens de suivi et d’évaluation).
– Renseigner la base de données des bénéficiaires et la faire évoluer si nécessaire.
– En collaboration avec l’équipe, planifier par semestre les ateliers collectifs adaptés aux besoins des bénéficiaires : rechercher des intervenants, rédiger les fils conducteurs, gérer la logistique, les co-animer…
– Organiser les réunions de l’équipe accompagnement : planifier, proposer un ordre du jour, réaliser le compte rendu…
– Entretenir et développer le réseau de partenaires.
– Rendre compte en interne et en externe de son activité, réaliser l’évaluation et le bilan des actions.
– Évaluer le programme ETP (auto-évaluation et évaluation quadriennale), mettre en place des mesures d’impact du programme.
– Favoriser l’implication de patients experts et de membres bénévoles dans le programme d’accompagnement : co-animation d’ateliers, accès à des formations pour devenir patients ressources, co-animation d’entretiens, participation à des groupes de travail internes et externes, participation à la réalisation d’activités de convivialité…

– Gérer et rechercher des outils pédagogiques à destination des bénéficiaires et des accompagnants.
– Assurer une veille documentaire sur l’éducation à la santé et plus particulièrement dans le champ de la santé sexuelle.

 

OFFRE D’EMPLOI -Le Comité des Familles recherche un Assistant/e de service social en CDI – Missions principales : Accueil, conseil, orientation, accompagnement social des patients et de leur famille.

Poste à pourvoir dès maintenant – Contrat à Durée Indéterminée – 18 heures par semaine – Salaire selon profil (convention collective 66) – Prise en charge du Pass Navigo à 50% – Prise en charge de la mutuelle d’entreprise à 50 %

 

Médecin coordinateur, sous la responsabilité de la directrice adjointe vous menez vos missions au sein du Pôle d’Accueil et d’Accompagnement pluridisciplinaire, auprès de personnes en situation de précarité vivant avec le VIH/sida ou membre de communautés très exposées au risque d’acquisition du VIH. Vous assurez un rôle de coordination médicale visant à soutenir les personnes accueillies dans la mise en œuvre de leur parcours de santé dans le but de favoriser leur autonomie personnelle dans une approche d’empowerment en santé.

Vous contribuez, pour les situations les plus complexes, à la coordination des projets de soins. Vous assurez vos missions de prévention et d’accompagnement thérapeutique dans le respect du principe de confidentialité. Ce poste s’inscrit sur plusieurs dispositifs transverses à Arcat auprès de nos différents publics.

A ce titre vous serez en charge :
• D’informer et conseiller les personnes accueillies dans leur parcours de soins et renforcer leurs compétences en santé pour favoriser leur maintien dans une démarche de soin au long cours.
• D’accompagner les personnes à l’initiation du traitement et chaque fois que nécessaire.
• D’assurer un rôle de soutien auprès de public vivant avec le VIH ou exposé au risque d’infection
• D’intervenir auprès d’organismes concernés pour l’obtention de tous les droits et prestations aux soins, en lien avec les travailleurs sociaux de l’association (ex. MDPH).
• De mener des actions auprès de travailleur.se.s du sexe et personnes en situation de prostitution en tenant compte des enjeux spécifiques de santé des personnes trans (parcours de santé trans, initiation de la PrEP …).
• D’intervenir, avec le soutien de médiateur.rice.s de santé auprès de publics africains subsahariens non installés, pour soutenir leur accès au dépistage et à la PrEP et plus largement au soin et aux parcours de santé.

Vous animez des ateliers d’ETP avec la chargée de vie sociale collective ainsi que certaines actions collectives en direction des personnes accompagnées sur les thématiques de santé relevant de la qualité de vie, de problématiques associées au VIH, des conduites addictives, de santé au travail (adaptation du projet professionnel à la situation de santé) ou tout autre besoin rencontré par les usagers.

Vous développez et animez les relations avec le réseau de partenaires des champs médicaux (hospitaliers et de ville), paramédicaux, médicosociaux, et participez aux instances de réflexion et plaidoyer de la lutte contre le VIH.

Vous travaillez au sein d’une équipe pluridisciplinaire dynamique et vous apportez votre expertise complémentaire à l’équipe en entretenant un dialogue constant avec vos collègues comme avec des partenaires ou structures extérieures. Vous participez aux réunions internes, institutionnelles et partenariales.

Enfin, vous tenez à jour les dossiers individuels des usagers, vous saisissez vos données d’activité, vous utilisez les outils de suivi.

Profil recherché

• Médecin généraliste diplômé
• Connaissances sur le VIH et hépatites chroniques -expérience souhaitée
• Connaissance des problématiques rencontrées par les personnes en situation de précarité touchées par le VIH, pathologie associée ou hépatite virale (ayant parfois un faible niveau de littératie en santé);
• Connaissance des problématiques rencontrées par des publics spécifiques, ex. travailleur.se.s du sexe, personnes ayant des conduites addictives,
• Connaissances des enjeux liés aux parcours migratoires parfois violents, aux traumas associés, et aux problématiques pouvant être associées aux longs temps de précarité
• Intérêt pour une approche basée sur les principes du rétablissement en santé mentale, de l’empowerment, et aux techniques de l’entretien motivationnel.
• Pratique de l’anglais
• La pratique d’autres langues étrangères serait un plus.

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail Temps Partiel Si temps partiel, précisez : O,4ETP/14h

Travail de nuit Non

Statut Cadre

Convention collective

CCN 66 :Convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966

Début du contrat  – 01/10/2022

Avantages Titre-Repas – Remboursement total abonnement vélos en libre-service, CSE, entreprise handi-accueillante et ouverte à la diversité .

Critères candidat Diplôme exigé

Autres Spécialité Médecine – Niveau d’études min. requis Niveau I : Bac +5 et plus

Niveau d’expérience min. requis 3 ans ou plus – Langues Anglais (Professionnel)

Localisation du poste

Poste/Mission basé(e) à Europe, France, Ile-de-France, Paris (75) Ville 94-102 Rue de Buzenval 75020 Paris

Poste à pourvoir le 01/10/2022

Suivi par Responsable principal GWENAELLE MORVAN  (Lien de la fiche de poste)

Le comité des familles recherche un Chargé.é de prévention de dépistage et de promotion de la santé pour son siège, 18 rue de la Mare – Poste à pourvoir à partir du 02 Mai 2022 – Contrat à durée déterminé de 8 mois (possibilité de renouvellement voir de CDI).

Missions principales :
Il/elle
– Coordonne l’équipe de bénévoles et de salariés impliquée dans les actions de prévention et de dépistage,
– Organise des réunions du pôle prévention et dépistage rédige le compte rendu
– Favorise l’implication et la valorisation des bénévoles.
– Conçoit, met en oeuvre et évalue les actions de prévention, de dépistage et de promotion de la santé au niveau national auprès des populations clés
– Réalise des dépistages par TROD VIH, VHB et VHC et distribue des autotests VIH
– Assure une traçabilité des données et une évaluation à tous les niveaux (projets, actions, bénéficiaires)
– Développe le réseau de partenaires accueillant le public cible et/ou pouvant recevoir nos bénéficiaires en cas de besoin d’orientation
– Développe le pôle de prévention, de dépistage et de promotion de la santé de l’association en accord avec les politiques publiques et les engagements de l’association
– Participe à l’identification et à la formalisation des processus (règles appliquées, circuit…)
– Participe à l’élaboration des outils de communication dans le cadre des actions de prévention ; de dépistage et de promotion de la santé
– Consulte, enrichit et exploite les outils relatifs à l’éducation pour la santé
– Gère les stocks des outils de dépistage et de documentation
– Participe aux réunions d’équipe de l’association
– Rédige le rapport d’activité du pôle prévention, dépistage

 

Fiche de poste à télécharger :

Afin d’accompagner au mieux les médecins généralistes dans la prescription de la PrEP, l’InterCOREVIH Outils de protection développe des outils permettant aux médecins intéressés de s’y former et obtenir des informations.

http://www.corevihest.fr/actions/PrEP_ville

Le Checkpoint Paris (CeGIDD / CSSC) recherche un médecin à temps partiel (21 H par mois), temps qui pourrait augmenter au cours de l’année 2021 avec l’ouverture du Centre de Santé Sexuelle Communautaire.

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Le CeGIDD Valois Paris 1er arr. recherche un médecin diplômé pour consultation PrEP les vendredis.

Pour toutes questions merci de prendre contact : philippe.sagot@aphp.fr